篇一：安全生产奖惩管理制度
安全生产奖惩制度
为贯彻落实《安全生产法》，坚持'安全第一、预防为主“的方 针，调动全体职民工搞好安全工作的积极性，切实加强施工生产安全 目标管理，落实安全管理责任，根据天津市业主的要求，结合我项目 部安全监督管理工作实际，特制定本制度。
1.安全生产目标：
1.1、建立、健全安全生产领导小组，和安全组织机构，责任明 确，资料齐全，配有专职安全员，人员稳定。
1.2、各部门安全生产责任制健全，职责明确，各项安全生产规 章制度，全操作规程齐全，并认真执行。年初制定安全生产计划，特 殊工种作业人员持证上岗。
1.3、每月召开安全生产例会，年初制定安全生产计划，年末有 安全生产总结。
1.4、安全生产教育有记录。《安全生产法》宣传有资料，特殊工 种作业人员持证上岗。
1.5、每季度安全生产大检查有记录。
1.6、安全生产事故按'三不放过“原则处理。
1.7、安全生产事故无漏报，隐瞒不报现象。
1.8、安全生产宣传有内容，安全标志，安全标语醒目，安全操 作规程挂牌齐全。
1.9、每项工序都有安全技术交底，安全防护措施到位。
2.奖惩情况 2.1 奖励制度：
凡具有下列情况之一者，按其功绩大小，分别给予表扬或奖励：
2.1.1、对于安全技术规程执行得好，安全生产、文明生产有显 著成绩的部门、班组及个人；
2.1.2、由于认真检查，及时发现重大事故隐患、采取有效措施、 积极参与抢险救灾，避免重大火灾、爆炸、人身伤亡、机械设备隐患、 主要设备损坏以及有其它显著成绩者；
2.1.3、为保证安全生产，积极提出合理化建议，经有关部门审 查，确有很大价值，列为安全技术措施项目，实施后，经实践考核有 效者；
2.1.4、对改善劳动条件，消除尘、毒和噪音危害，预防职业病 发生，对环境保护贡献较大的技术改进项目的主要成员；
2.1.5、在发生重大火灾事故中，临危不惧，奋勇抢救、保护公 司财产和人身安全，避免事故扩大，措施得力，成绩突出者；
2.1.6、及时制止违章和误操作并转危为安者；
2.1.7、举报事故经确认属实者；
2.1.8、在安全专项活动及安全宣传教育中成绩显著的个人。
2.2 惩罚制度：
违反《安全生产管理制度》和《安全操作规程》的个人，项目部 严格追究其违章违纪和造成事故的责任。
2.2.1、各种违章违纪的处罚：
(1)违反用火、用电和进入设备检修规定的视情节罚：20-50 元 ／人、次；
(3)凡违反禁...
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