篇一：中层干部任前廉政谈话内容
在队伍管理工作中我们要虚怀若谷知人善任挖掘每一位同志们身上的优点和长处与本职工作特点相结合充分调动他们的积极性和主动性做到人尽其才才尽其用努力为同志们创造一个积极向上和谐愉快的工作氛围
[中层干部任前廉政谈话提纲]
中层干部任前廉政谈话提纲 同志们：
今天我们以集体谈话的形式，在这里对此次选拔任用的中层 干部进行一次廉政谈话。首先祝贺各位同志走上新的领导干部岗 位。通过此次干部提拔调整，将一批德才兼备、群众威信高的干 部选拔到了各级领导岗位上来，对于优化我院领导干部队伍结构、 推进全院审判工作具有积极的促进作用。下面，就今后的工作， 我对各位提出几点希望和要求：
第一，要勤于学习，加强修养。一方面要强化政治理论的学 习，增强党性修养。重点学习研究科学发展观、构建社会主义和 谐社会等重大理论，全面、准确地掌握党的各项方针、政策，确 保审判工作的正确政治方向。另一方面要加强业务知识学习。___ 工作专业性强，作为中层干部要克服工作任务繁重等实际困难， 坚持不懈地学习，不断扩展知识面，完善知识结构，使自己尽快 成为本职工作的行家、专家，让自己的思想观念和知识水平与___ 工作的发展步伐相适应。
第二，要团结同志，凝聚队伍。中层领导干部是各部门工作 的组织者、领导者和决策者，是一个团队的核心和表率。要带出 一支团结向上，能打硬仗的队伍，一是要以诚立信，以敬树德。
要怀着一颗感恩的心，去尊重、关心、爱护每一名同志，真心诚
意地为他们排忧解难，才能获得同志们的支持与信任。二是要努 力提高执政能力和管理水平。作为领导干部，不能仅仅满足于完 成眼前的具体工作任务，而要着眼大局，从管理者的角度审视、 思考问题，遇事勤动脑，多体会，敢实践，不断摸索解决矛盾的 办法，提高**疑难的能力。在队伍管理工作中，我们要虚怀若 谷，知人善任，挖掘每一位同志们身上的优点和长处，与本职工 作特点相结合，充分调动他们的积极性和主动性，做到人尽其才， 才尽其用，努力为同志们创造一个积极向上，和谐愉快的工作氛 围。
第三，要廉洁自律，守住底线。这一点非常重要，犹为重要！ 作为中层领导干部，必须做廉洁自律的典范。我在这里送给大家 四句话：一是世界上没有免费的午餐，二是世界上没有无缘无故 的爱，三是世界上没有不透风的墙，四是世界上没有后悔药。请 大家牢记这四句话，在思想意识上，'慎权、戒贪、律己、修德“；
在工作实践中，增强防范意识，抵得住诱惑，不能有任何侥 幸心里，要珍惜自己的前途和职业，算好经济帐、家庭帐和自由 帐，保证自己和单位不出任何问题。
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